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 Antes: US$ 65,00

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Que incluye este Curso:

  • Duración: 4h 12m
  • 10 clases de acceso ilimitado
  • ​13 ​Recursos descargables
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¿Por qué es tan importante realizar el Curso Claves para el éxito en Recursos Humanos?

Gestiona con Éxito
Dominar las mejores técnicas para contar con el mejor talento del mercado, aplicar herramientas adecuadas de valoración de cargos y definir herramientas efectivas de evaluación de desempeño asegurará una Gestión de Recursos Humanos Exitosa.
¡Sé un Líder para el cambio!
Prepárate y ejerce un liderazgo de cambio o transformacional, implementando estrategias novedosas, que eleven el nivel de motivación y desempeño de los colaboradores, incluso en contextos de escasez u hostilidad, logrando así, las metas organizacionales.

Impulsar tu carrera
Especializarte en los procesos mas importantes del área de Recursos Humanos, Selección y Compensación te convierte en un profesional valioso en tu organización. Te ayudará a que la empresa o institución que requiera tus servicios te valore mucho más por ser un profesional integral y actualizado.
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Lo que vas a conseguir con este Certificado

Sin duda obtendrás el mejor y más completo contenido, basado en experiencia probada, para que en 30 días, o incluso menos, puedas ¡dominar los procesos de Selección y Compensación y resalta en tu Gestión!

Herramientas para determinar los deberes y la naturaleza de los puestos de trabajo

Planificar, liderar, ejecutar, evaluar y controlar sistemas de captación de personal

Fundamentos para crear una estructura salarial y las fases del proceso

Métodos por los cuales se calcula cual  el valor real o precio teórico de una empresa.

Evaluaciones de desempeño, su tipos e importancia en los procesos de selección y compensación.

Conocerás los elementos claves para definir un sistema de remuneración.

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Con una modalidad 100% Online por lo tanto tu eliges tus horarios y el lugar desde el que quieres aprender e impulsar tu carrera o negocio. Además, todo el material y recursos para tus clases lo encuentras en nuestra plataforma.

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  • Unidad 1: Selección de personal y la organización
  • Unidad 2: Análisis de cargo
  • Unidad 3: Captación de personal
  • ​Unidad 4: La selección como proceso
  • Unidad 5: Análisis de puestos
  • ​Unidad 6: Valoración de los cargos
  • ​Unidad 7: Estructura salarial
  • Unidad 8: Métodos de valoración
  • Unidad 9: Componentes del sistema de remuneración
  • Unidad 10: Evaluación de desempeño
  • ​Evaluación Final
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Ganas de ser un Especialista en Selección y Compensación

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¿Para quién es este curso de Curso Recursos Humanos Selección y Compensación?

Toda persona que desea potenciar sus habilidades para seleccionar y diseñar los mejores esquemas de compensación. No hay ninguna duda que este curso es para ti si eres….

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PROFESIONALES Y TÉNICOS

del área de Recursos Humanos que deseen especializarse en Selección y Compensación.

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que deseen llevar su negocio con una visión integral del área de Recursos Humanos.

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RESUMEN

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  • Duración: 4h 12m
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  • ​Constancia al terminar
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